为进一步做好2023年老员工征兵工作，3044永利集团多措并举、多管齐下积极组织开展老员工征兵宣传系列活动。

公司高度重视，组织领导有力。征兵工作启动以来，公司党委高度重视，将征兵工作作为一项重要的政治任务，召开征兵工作专题会议、退伍复学员工座谈会等，提高认识，切实增强做好征兵工作的使命感，强化征兵工作的实效性，确保高质量、高标准完成今年征兵工作任务。

加强朋辈引领，发挥示范作用。为加强典型宣传，用身边人的事迹引导和鼓励员工参军入伍，积极培养和选树老员工退役士兵先进典型。学院二十余退役学子分别深入全院各年级分别从部队待遇、专业训练、业务学习、入伍收获等方面讲述军旅生涯的心路历程，分享了他们由一名在校老员工成长为一名军人的蜕变历程。

拓展宣传途径，畅通咨询渠道。电气公司利用微信公众号推送国家征兵政策、报名时间和流程；员工班级QQ群等进行征兵宣传，营造参军入伍的浓厚氛围，在员工与征兵办老师之间架起了征兵工作沟通交流的桥梁，24小时提供服务，为有参军意愿的员工提供政策咨询与解读，及时帮助员工解决在征兵过程中遇到的问题。

通过本次征兵宣传工作，激励着电气员工要有携笔从戎的家国情怀，要有参军报国的价值追求。同学们对国防建设有了更深一步的了解，对军营生活有了更高的向往，为进一步做好学院征兵宣传工作起到了良好的促进作用。