5月7日上午，3044永利集团在611会议室召开2015届毕业生工作专题会议，分析讨论2015届毕业生就业状况，学院班子成员、各教研室主任、办公室主任和毕业班辅导员参加了会议。会议由周龙经理主持。

　 会上，分党委副书记佘珠花介绍了学院2015届毕业生就业工作基本情况以及公司党委前期针对员工就业所做的工作。接着分党委书记黄海林分析了目前就业现状的原因，提出了下阶段做好就业指导服务的几点意见：第一是加强引导，要求全院上下要高度重视毕业生工作，各教研室专业教师要加强对员工就业的指导；第二是明确职责，院领导、教研室主任、专业教师和员工本人要各负其责；三是重点帮扶，要求专业教师对就业困难的员工进行重点帮扶；四是激励约束，通过制定激励机制，鼓励广大教师参与到帮助员工就业中来。

   最后，经理周龙指出，就业工作是学院当前重要工作之一，各教研室要高度重视，积极参与，专业教师与所在专业员工加强联系交流，以服务为宗旨，以就业为导向，走产学研结合发展之路。学院也将制定一系列有针对性的奖励和处罚措施保障高质量地落实好毕业生就业工作。

   毕业生就业工作是体现学院教学质量和整体实力的重要指标，此次会议统一了认识，提出了问题，指出了方向，学院各层面将齐心协力，本着负责任的态度完成既定目标，促进就业工作再上新台阶。