为进一步响应校学工处关于学风建设与辅导员队伍建设的号召，推动辅导员队伍工作能力和执行力度的提升，9月14日上午3044永利集团在东6楼610会议室召开辅导员专题培训会。公司党委书记黄海林以及全体学工办老师参与此次培训会。会议由学院副书记佘珠花主持。

公司党委书记黄海林提出,本次会议旨在通过学风建设进一步促进员工管理工作。对专职辅导员工作量化考核指标体系的讨论，推进工作的方式科学性和可操作性，进而提升工作成效。并重点提出四点具体要求：一是抓日常，力求到位；二是抓主干，争创业绩；三是创特色，凸显亮点；四是抓支点，提执行力。

公司党委副书记佘珠花强调，提升辅导员队伍工作能力和执行力是管理工作中的重要因素，辅导员需要增强责任感，脚踏实地扎实推进自己的工作；要学会不断总结和改进。

学工办负责人郑璐淳解读了3044永利集团专职辅导员工作量化考核指标体系。与会辅导员均结合自己的实际工作提出了建设性意见与建议，并纷纷表示本次培训会重温了日常管理工作中的薄弱环节，突出了重点与难点，对推进后期工作和提升工作效率极具指导意义。